Exemple de CV gardien(ne) d’immeuble (+ compétences)
Créez votre CV maintenant
Le rôle de gardien ou gardienne d’immeuble est essentiel à la sécurité et au bien-être des habitants de bâtiments collectifs. Si les nombreux départs en retraite laissent de la place sur le marché, la recherche d’emploi n’est pas toujours aisée pour autant.
Une des principales raisons ? Un besoin constant de nouvelles compétences professionnelles, relatives aux nouvelles réglementations, à la sécurité ou encore à la transition énergétique. Celui ou celle qui obtient le poste n’est pas forcément plus expérimenté(e), mais sait mettre en avant son profil… avec un excellent CV.
Ce guide vous explique pas à pas comment faire un CV pour gardien ou gardienne d’immeuble :
- Plus efficace que celui de 90 % des candidat(e)s.
- Mettant en avant vos compétences, même en débutant.
- Capable de convaincre un(e) chargé(e) de recrutement de vous inviter pour un entretien d’embauche.
Exemple de CV de gardien d’immeuble
Créer un CV de gardien d’immeuble en ligne
Retrouvez des conseils, exemples et modèles complémentaires dans nos autres guides :
- CV homme/femme de ménage
- CV agent(e) d’entretien
- CV assistant administratif/assistante administrative
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Commençons par un exemple complet de CV de gardien d’immeuble.
Exemple de CV de gardien d’immeuble à personnaliser
David Leroy
06 12 34 56 78
david.leroy@email.com
linkedin.com/in/david-leroy-zety
Gardien d’immeuble expérimenté
À propos de moi
Gardien d’immeuble expérimenté avec 12 ans de service, dont cinq ans en logement social. Je suis un acteur du lien social et un garant de la bonne gestion du patrimoine, dont le profil mêle polyvalence technique (électricité, peinture, gestion des déchets) et une forte capacité à réduire les incivilités. Je souhaite mettre mon expertise au service du Groupe Harmonie pour le site de Vaugirard.
Expérience professionnelle
Depuis 09/2018
Office HLM « Les Saules », Meudon
Gardien d’immeuble principal (logé)
- Assurer la propreté et la gestion des 150 logements et des trois bâtiments de la résidence.
- Réaliser la maintenance de premier niveau.
- Suivre les prestataires externes (chauffage, électricité, ascenseurs).
- Gérer les états des lieux (entrée/sortie).
- Jouer un rôle de médiateur quotidien pour désamorcer les conflits de voisinage.
Résultats majeurs :
- Réduction de 30 % des incivilités (dépôts sauvages et nuisances sonores) grâce à une présence accrue et une communication active du règlement intérieur.
- Baisse de 15 % des coûts de maintenance liés à l’intervention d’artisans externes grâce à la réalisation des petites réparations de premier niveau.
11/2013 – 08/2018
Syndic de copropriété « Résidence du Parc », Saint-Cloud
Employé d’immeuble
- Assurer l’accueil et le renseignement des 80 copropriétaires.
- Effectuer les rondes de surveillance et veiller à l’application du règlement de copropriété.
- Gérer l’entretien des espaces verts et des zones de parking.
- Remplacer le gardien durant ses congés.
Formation
09/2016 – 06/2018
CAP Gardien d’immeuble
CFMI, Paris
- Obtenu avec mention Bien (14,3/20)
- Réalisé en alternance
Compétences
- Maintenance de premier niveau (plomberie, électricité simple, peinture, serrurerie)
- Gestion des contrats et des stocks
- Entretien général
- Gestion des conflits
- Sens de l’organisation
- Rigueur administrative
Informatique
- Excel (suivi des stocks et des commandes)
- Outlook (communication avec les prestataires, locataires, copropriétaires et gestion de l’agenda)
- Word (rédaction et modification de courriers et formulaires administratifs)
Langues
- Anglais – B1 (intermédiaire)
Certifications
- Certificat de Qualification Professionnelle Agent de propreté
- Formation aux premiers secours (PSC1)
Ce CV type de gardien d’immeuble fonctionne car il est précis. Personnaliser votre contenu est en effet la clé pour vous démarquer !
Voyons tout de suite comment rendre votre CV aussi efficace.
1. Commencer par structurer son CV de gardien ou gardienne d’immeuble
Un(e) gardien(ne) d’immeuble a pour objectif de maintenir l’état général du bâtiment. L’apparence compte donc énormément et c’est la même chose avec votre CV. En commençant par une bonne structure de CV, vous montrez votre professionnalisme en quelques secondes.
C’est plus simple qu’il n’y paraît.
Structure type d’un CV de gardien(ne) d’immeuble
Vos dernières expériences ont plus d’importance. Nous vous conseillons donc d’opter pour le format de CV antéchronologique. Il consiste tout simplement à trier vos expériences professionnelles et vos formations des plus récentes aux plus anciennes.
Voici, dans l’ordre, les rubriques à intégrer à votre CV :
- En-tête (coordonnées et titre du CV)
- Photo de CV (optionnelle, en tenue professionnelle)
- Accroche de CV (à rédiger en dernier)
- Expérience
- Diplômes et formations
- Compétences
- Rubrique supplémentaire, en option (langues, centres d’intérêt, certifications)
Une fois vos titres et sous-titres couchés sur le papier, réalisez votre mise en page de CV.
Mise en page idéale d’un CV de gardien(ne) d’immeuble
- Une seule page
- Police de caractères professionnelle (Arial, Times New Roman)
- Taille de police lisible (11 ou 12 pt pour le texte, 14 à 16 pt pour les titres)
- Rubriques clairement délimitées et faciles à lire
- Marges généreuses (2 à 2,5 cm)
- Logos et symboles utilisés avec parcimonie
- Usage modéré des couleurs sur un CV
- Aucune faute d’orthographe ou de syntaxe
Parfait, nous avons donc un plan ! Il n’y a qu’à remplir chaque rubrique une à une, en commençant par l’en-tête (le plus simple, notre modèle général vous fournit un exemple à réutiliser), puis l’expérience.
Conseil d’expert
Vous créez votre CV de gardien(ne) d’immeuble dans Word ? C’est parfait pour sa rédaction, mais envoyez-le au format PDF pour vous assurer que votre mise en page reste la même sur l’écran de l’employeur. Nos modèles de CV PDF sont là pour vous y aider.
2. Décrire ses expériences professionnelles dans le gardiennage d’immeuble
48 % des professionnel(le)s de la branche des gardien(ne)s, concierges et employé(e)s d’immeubles a 55 ans et plus. De nombreux départs à la retraite sont donc prévus dans les années à venir.
L’expérience professionnelle reste certes une rubrique essentielle de votre CV mais, plus que le nombre d’années de carrière, c’est votre capacité à montrer que vous saurez assumer les responsabilités du poste qui fera la différence.
La preuve tout de suite avec un CV de gardien d’immeuble débutant.
Exemple : CV de gardien d’immeuble sans expérience
| Correct |
|---|
12/2025 – 02/2026 Les Jardins, Lille Gardiennage (stage en résidence privée)
|
| Incorrect |
|---|
12/2025 – 02/2026 Les Jardins, Lille Stagiaire
|
Le mauvais exemple est trop vague, ce qui ne permet pas à la personne chargée du recrutement de se projeter. À CV équivalent, c’est forcément le ou la candidate du premier exemple, plus concret(e) qui obtiendra un entretien d’embauche.
Avec de l’expérience, c’est encore plus facile.
Exemple de parcours professionnel candidat expérimenté
| Correct |
|---|
Depuis 04/2023 Les Tilleuls, Lille Gardien d’immeuble
Résultats majeurs :
11/2021 – 02/2023 Le Château, Lille Employé d’immeuble
08/2021 – 10/2021 Résidence Montcalm, Lille Employé d’immeuble (stage) |
| Incorrect |
|---|
Depuis 04/2023 Les Tilleuls, Lille Gardien d’immeuble 11/2021 – 02/2023 Le Château, Lille Employé d’immeuble 08/2021 – 10/2021 Résidence Montcalm, Lille Employé d’immeuble (stage) |
Sans détail, ce CV ne vaut ni plus ni moins que celui de n’importe quel(le) candidat(e) avec le même nombre d’années d’expérience. Faites l’effort de décrire vos expériences les plus longues, récentes et/ou proches du poste visé : vous vous démarquerez plus facilement.
Place ensuite à votre formation.
À lire : Comment rédiger son CV sans expérience professionnelle ?
Le logiciel de Zety rédige votre CV à votre place. Indiquez votre poste et glissez-déposez les compétences et les expériences qui vous décrivent le mieux. Le résultat ? Un excellent CV en un rien de temps. Commencez à faire le vôtre ici.
Quand vous aurez terminé, le logiciel jaugera votre CV et vous permettra de savoir exactement quoi améliorer pour un CV encore meilleur. Vous pourrez également le partager avec vos proches pour connaître leur opinion.
3. Utiliser son parcours scolaire pour compenser un manque d’expérience comme gardien d’immeuble
Il est possible de décrocher un poste de gardienne ou gardien d’immeuble sans diplôme spécifique. Ceci étant dit, une formation est toujours la bienvenue, surtout si vous n’avez pas ou peu d’expérience.
Renseigner les étapes importantes de votre parcours scolaire vous permet de prouver certaines compétences utiles.
Exemple de formation sur un CV pour gardien(ne) d’immeuble débutant(e)
| Correct |
|---|
2025 TP Agent de propreté et d’hygiène AFOA, Perpignan
|
Le niveau de détail rend ce CV plus attractif que celui de la plupart des gardien(ne)s d’immeuble débutant(e)s. Avec de l’expérience, vous pouvez vous contenter des trois premières lignes (année d’obtention, nom du diplôme, établissement) avant de lister vos compétences.
Conseil d’expert
Près de la moitié des agent(e)s de gardiennage ne disposent d’aucun diplôme ou uniquement du brevet des collèges. Apprenez à tirer le meilleur de la rubrique formation sur votre CV dans ce cas particulier : vos compétences sont essentielles, pas le temps passé sur les bancs de l’école !
4. Décrire ses compétences manuelles et humaines pour le gardiennage d’immeubles
Il y a de fortes chances pour que la personne chargée de sélectionner les profils ne soit pas elle-même gardienne d’immeuble. La liste de compétences de votre CV doit lui prouver votre polyvalence et votre capacité à résoudre les problèmes sans frais externes.
Voici de quoi vous inspirer.
Top 20 des compétences de gardien(ne) d’immeuble à mettre sur un CV
- Maîtrise des protocoles de nettoyage
- Surveillance de site
- Maintenance et bricolage (peinture, plomberie, électricité de base)
- Surveillance technique des installations (relevé des compteurs, signalement des anomalies de fonctionnement)
- Connaissance des systèmes de sécurité (extincteurs, alarme incendie, issues de secours)
- Gestion des déchets
- Gestion des stocks
- Suivi des prestataires externes
- Entretien des espaces verts
- Maîtrise des outils numériques (e-mails, correspondance, tableaux de suivi)
- Attention aux détails
- Écoute active
- Gestion des conflits
- Sens du service
- Sens de l’initiative
- Gestion du stress
- Discrétion
- Patience
- Gestion des imprévus
- Souci du détail
En pratique, inutile d’en choisir autant : quatre à huit points suffisent largement.
Exemple de rubrique compétences sur un CV de gardien(ne) d’immeuble
| Correct |
|---|
|
Là encore, plus vous êtes spécifique (aidez-vous de l’offre d’emploi pour choisir les bonnes compétences) et plus vous vous démarquez de la concurrence.
Une rubrique supplémentaire peut également vous aider à y parvenir.
Conseil d’expert
Une liste de quatre à huit compétences est idéale, mais attention à trouver le bon équilibre ! Le métier de gardien(ne) d’immeuble exige à la fois des compétences techniques et des compétences relationnelles : votre CV doit refléter cette double casquette !
5. Se démarquer des autres gardiens d’immeuble avec une rubrique supplémentaire
Impossible de passer à côté de l’accroche, de l’expérience ou de la formation. Certaines rubriques ne sont quant à elles pas obligatoires… mais potentiellement intéressantes. Les possibilités sont nombreuses, avec une seule règle à suivre : si une information essentielle ne figure pas sur votre CV, elle justifie l’ajout d’une rubrique.
Quelles rubriques supplémentaires ajouter à un CV de gardien(ne) d’immeuble ?
- Langues étrangères
- Compétences informatiques
- Centres d’intérêt
- Certifications
- Publications
- Expérience de bénévolat
- Distinctions (prix, titres et autres récompenses)
- Permis
- Références
Le métier a beau être avant tout manuel et relationnel, le digital est partout. Ajouter une rubrique compétences informatiques est un bon moyen de montrer que vous saurez échanger par e-mail avec les prestataires ou rédiger des courriers aux habitants.
Exemple de rubrique « compétences informatiques »
| Correct |
|---|
|
Comme partout ailleurs, c’est la précision qui vous permettra de montrer ce que vous savez faire.
Il est ensuite temps de rédiger l’accroche.
Conseil d’expert
Le gardiennage est un métier avant tout humain, impliquant d’échanger au quotidien avec les habitants de l’immeuble, le syndic, les prestataires et autres artisans. L’essentiel se fait généralement en français, mais votre maîtrise de langues étrangères peut être un plus à faire figurer sur votre CV (en indiquant précisément votre niveau de langue).
6. Résumer ses points forts pour le gardiennage d’immeuble dans l’accroche
Rédiger en dernier ce qui est lu en premier ? Oui, car cela vous permet de choisir les éléments les plus importants de votre CV de gardien ou gardienne d’immeuble pour les rassembler dans une accroche percutante.
Pour la réussir, rédigez un court paragraphe incluant :
- Une caractéristique forte (années d’expérience, diplôme)
- Le poste brigué
- Vos deux ou trois compétences clés pour ce poste en particulier
- Le nom de l’entreprise
- En option, un objectif de carrière (recommandé si vous n’avez pas d’expérience ou êtes en reconversion)
Voyons déjà le cas pratique d’un gardien expérimenté.
Exemple de phrase d’accroche sur un CV de gardien d’immeuble expérimenté
| Correct |
|---|
Gardien d’immeuble avec six ans d’expérience, je souhaite rejoindre Horizon Immo pour mettre à profit ma maîtrise de la maintenance courante et ma capacité à coordonner les prestataires pour assurer le bien-être des résidents, même en cas d’imprévu. Organisé et réactif, je sais garder un immeuble propre, sûr et accueillant. |
| Incorrect |
|---|
Gardien d’immeuble expérimenté, je recherche un emploi stable, idéalement avec logement de fonction même si je reste ouvert à toute opportunité de carrière. Polyvalent et appréciant le contact humain, je peux m’adapter à toutes les situations. |
Envoyer la même candidature à tout le monde (ce que semble faire ce candidat) est un excellent moyen de prouver son manque d’implication. Comme le premier candidat, prenez le temps de personnaliser votre accroche pour montrer votre intérêt pour l’entreprise.
Si vous débutez, ajoutez un objectif de CV.
Exemple d’objectif sur un CV de gardien d’immeuble débutant
| Correct |
|---|
Titulaire d’un Bac Pro Métiers du bâtiment et motivé à débuter ma carrière comme gardien d’immeuble au sein de Patrimoine & Résidences, je souhaite mettre à profit mes compétences en maintenance courante et en gestion de petites urgences. Rejoindre votre entreprise, reconnue pour son accompagnement des jeunes professionnels, représente une étape essentielle pour me spécialiser durablement dans la gestion résidentielle. |
| Incorrect |
|---|
Jeune professionnel fraîchement diplômé, sans expérience et à la recherche d’un premier emploi comme gardien d’immeuble. Motivé et touche à tout, je suis disponible sur le champ et prêt à apprendre le métier. |
Ne mettez jamais en avant un point faible. Le recruteur voit que ce candidat n’a pas d’expérience, ce dont elle a besoin est de comprendre ce qu’il est capable de faire ou demandera au contraire un temps de formation.
Le premier candidat apporte une réponse claire et a de bien meilleures chances de convaincre.
L’accroche est l’endroit idéal pour cela, tout comme la lettre de motivation.
À lire : 10 phrases d’accroches à adapter à votre profil pour réussir votre CV
7. Ne pas sous-estimer le potentiel d’une lettre de motivation de gardien(ne) d’immeuble
La lettre de motivation gardien(ne) d’immeuble montre ce que le CV ne dit pas. Plus libre, elle vous permet notamment de donner des exemples de succès passés prouvant votre sens du service, votre fiabilité, votre capacité à gérer les imprévus ou encore à instaurer un climat de confiance avec les résident(e)s.
Voici comment rassurer la personne chargée du recrutement :
- Renseignez vos coordonnées dans l’en-tête.
- Utilisez un objet de lettre de motivation précis (Candidature comme gardien logé en résidence autonomie pour séniors, par exemple).
- Commencez par Monsieur ou Madame (renseignez-vous sur l’identité de la personne).
- Rédigez une phrase d’accroche convaincante.
- Détaillez vos qualités, si possible avec des exemples.
- Montrez votre connaissance de l’entreprise.
- Demandez un entretien d’embauche.
- Utilisez une formule de politesse pour conclure votre lettre de motivation.
- Relisez-vous et soignez votre mise en page.
Vous voilà avec un dossier de candidature en béton !
À lire : Trucs et astuces pour réussir le parfait combo CV et lettre de motivation.
Quoi de mieux qu’une lettre de motivation qui accompagne parfaitement votre CV ? Vous pouvez créer votre lettre de motivation en ligne ici, à partir du même modèle que votre CV. Voici à quoi votre candidature pourrait ressembler :
Voir plus de modèles pour lettre de motivation et commencer à rédiger la vôtre
Conclusion
Votre CV de gardien ou gardienne d’immeuble est prêt à attirer l’attention d’un bailleur social ou d’une régie immobilière. En structurant vos informations et en valorisant vos compétences, vous montrez que vous êtes un(e) candidat(e) fiable, capable de gérer un immeuble au quotidien.
Checklist finale : votre CV de gardien(ne) d’immeuble est-il complet ?
- Structure claire, tenant sur une page
- Mise en page professionnelle
- En-tête complet (avec un titre précis)
- Accroche adaptée au poste visé
- Expérience professionnelle détaillée
- Formation (détaillée pour les débutants)
- Compétences techniques et relationnelles
- Rubrique additionnelle (si pertinent)
- Orthographe impeccable
- Lettre de motivation pour renforcer la candidature
Un CV de gardien(ne) d’immeuble clair, structuré et soigné est un premier signe de professionnalisme. Il ne vous reste qu’à envoyer votre candidature pour vous rapprocher de la signature de votre prochain contrat de travail !
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